水包水多彩塗料廠家生產文化建造依舊存在的幾個問題

發布者:AG娱乐塗料   發布時間:2018-11-22 10:48:22  

第一、便捷效仿、抄襲
有不少多彩塗料廠家的經營想法、廠家理念,不是在長時間經營和實際使用中沉澱和提高的成就,而隻是便捷效仿的效果,大多數使用“互助、拓展、搏鬥、優秀”等放之四海皆準的標語式詞匯,沒融合廠家本身的特色,沒廠家的特性;一些公司喜歡拿來,依葫蘆畫瓢,將一些大型廠家的心得當模範,複製抄襲,但效果經常是邯鄲學步、水土不服。
二、多彩塗料廠家生產文化全麵發展
廠家在提煉本廠家的想法方針時,包含了全麵的內容與想法:責任、宗旨、重要價值觀、前景、做法等等,不一而足。具體都有,都不少,但關鍵重點不突顯,感覺很錯亂,讓大夥不知此意,不清楚廠家的生產文化到底是什麽。

最後、注重形式,言不由衷

水包水

很多多彩塗料廠家喜歡做表麵文章,追潮流、搞花架子的,主要精力用在形象維護和推銷上,廠家口號倒是很顯眼,廣告語隨處可見,廠家駐地彩旗飄蕩、口號貼滿了牆壁,但隻是坐而論道,隻停留在廣告裏,實行少。
多彩塗料廠家生產文化建造與廠家方針分離,職工的行動與廠家理念背道相馳。
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